Responsable Technique

Le Responsable Technique (RT) est le relais opérationnel technique du gestionnaire de projets pour son périmètre. Il prend en charge la coordination technique au quotidien afin de permettre au gestionnaire de se concentrer sur les engagements projet, les arbitrages, la performance globale et le développement de l'équipe. En l'absence du gestionnaire, il assure le relais auprès des autres équipes pour les sujets opérationnels et techniques.

LES TÂCHES QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR 🎯

· Réceptionner les nouvelles demandes techniques et supporter l’évaluation de la charge de travail associée, ainsi que la conformité aux ententes contractuelles ;

· Répartir, prioriser et ordonnancer le travail technique au quotidien ;

· Maintenir une vue de charge de l’équipe et signaler au gestionnaire les déséquilibres, les conflits de capacité et les risques de livraison ;

· Coordonner l'interface avec les équipes délocalisées de son périmètre ;

· Extraire et vérifier les indicateurs du périmètre, notamment OTD et FTR, et signaler les écarts ;

· Tenir à jour le fichier de suivi du périmètre et veiller à la fiabilité des données ;

· Vérifier les livrables pour lesquels il est habilité et faciliter le cycle de vérification et de signature ;

· Appliquer les processus de contrôle définis par l'entreprise et alimenter les rencontres qualité du périmètre ;

· Contribuer à la production de livrables selon la capacité réservée à la production, convenue avec le gestionnaire;

· Identifier les risques techniques et proposer des mesures de mitigation ;

· Accompagner les nouveaux arrivants sur le plan technique et dans la prise en main des outils ;

· Proposer et documenter les améliorations de méthode et d'efficience ;

· Agir comme point de contact technique auprès du client pour les sujets relevant de son périmètre ;

· Escalader au gestionnaire tout enjeu susceptible d'affecter les engagements contractuels, le coût, l'échéancier ou la portée ;

· Toutes autres tâches connexes.

VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITE 💎

· Au moins 3 ans d'expérience professionnelle pertinente ;

· Excellente connaissance du domaine aéronautique ;

· Formation en administration, gestion des affaires ou génie mécanique – profil aérospatial ou autre formation connexe ;

· Maîtrise de la suite MS Office (Word, Outlook, Excel et PowerPoint) ;

· Maîtrise des outils techniques propres au périmètre (p. ex. CATIA V5 lorsque requis) ;

· Bilinguisme ; français et anglais, écrit et parlé ;

· Expérience de coordination d'une équipe technique ou dans un rôle de focal.

Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.