Le cas echeant, Bombardier promeut des politiques de travail flexibles et hybrides.
Pourquoi vous joindre a nous?
Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aeronefs les plus performants au monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les ministeres les plus exigeants. Nous avons reussi a etablir les normes les plus elevees en placant nos employes au coeur de tout ce que nous faisons et en definissant l'excellence ensemble.
Travailler chez Bombardier, c'est evoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une equipe qui offre des experiences et des produits superieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-dela. En priorisant la croissance et le developpement des employes, nous permettons a chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous etes libre d'etre vous-meme et de partager votre expertise unique.
Programme d'avantages sociaux de Bombardier
Le bien-etre de nos employes etant notre priorite, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel, qui comprend ce qui suit :
- Regimes d'assurance (dentaire, medicale, assurance-vie, invalidite et plus encore)
- Salaire de base concurrentiel
- Regime d'epargne-retraite
- Programme d'aide aux employes
- Programme de telemedicine
Quelles seront vos contributions a l'equipe?
- Travailler sur le quart de fin de semaine, 12 heures par jour, du vendredi au dimanche.
- Planifier et superviser les activites et la gestion d'une equipe d'environ 25 employes syndiques.
- Etre responsable des processus operationnels en atteignant et en surveillant les objectifs.
- Planifier les operations quotidiennes et en assurer le suivi.
- Adherer au systeme de gestion en rapportant et en analysant divers indicateurs lies a la productivite, a la qualite, a la sante et securite, a l'absenteisme, etc.
- Resoudre les problemes de maniere efficace et rapide.
- Maintenir la communication avec les autres departements pour tout probleme lie a son secteur.
- Assurer l'amelioration continue en utilisant les concepts d'excellence operationnelle et le processus de resolution de problemes.
- Assurer la formation de ses employes, evaluer leur rendement et leur progression.
- Promouvoir un milieu de travail fonde sur l'engagement, le travail d'equipe et la communication ouverte.
Comment vous epanouir dans ce role?
- Vous detenez un diplome d'etudes collégiales ou universitaires en aeronautique, en genie, en gestion des operations ou dans un domaine connexe.
- Vous possedez au moins cinq (5) annees d'experience dans un role de supervision dans un environnement manufactureur syndique.
- Vous possedez de solides competences en planification et en organisation pour assurer l'atteinte des resultats.
- Vous faites preuve de courage managerial lors de la gestion du personnel.
- Vous etes disponible, flexible et motive par un environnement stimulant et en evolution.
- Vous possedez d'excellentes competences en communication et en leadership.
- Vous etes bilingue.
Maintenant que vous vous voyez dans ce role, postulez et rejoignez l'equipe Bombardier!
Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de toutes les competences, connaissances et experiences enumerees pour postuler a ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnes.
Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'egalite d'acces a l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnicite, identite de genre, orientation sexuelle, age, statut d'immigration, handicap ou autres caracteristiques protegees par la loi applicables a postuler.
Détails
- Ville
- Dorval, QC
Besoin d'assistance?
- Courriel
- support@aerowork.ca
- Téléphone
- 1-450-403-4300